BLOG Test adattivo o tradizionale? I test e questionari #adattivi stanno guadagnando sempre più popolarità. Ma cosa sono i test adattivi e perché usarli al posto di Smart Working: dimensioni del lavoro agile attraverso l'emergenza Abbiamo invitato la Prof.ssa Chiara Ghislieri a parlare di Smart Working e di quello che è successo a causa dell'emergenza INNOVAZIONE se ne parla tanto e se ne fa poca. Perché? Nel mercato di oggi tutto il management è gestione del cambiamento. Che si tratti di gestire la rivoluzione della leadership in Giugno il mese del Digital On-boarding Giugno è appena passato, abbiamo raccolto tante esperienze e abbiamo creato del materiale per festeggiare e promuovere un tema che HR SVEGLIAAA!!! Smartworking sì, e lo smart-learning??? In questo momento di emergenza sanitaria dovuta al famigerato corona virus tutti sono pronti a parlare del futuro del lavoro I TREND HR PER IL 2019 Buongiorno a tutti e buon anno! Il 2019 è iniziato da due settimane e i Trendwatchers e gli Influencers, già CARE AZIENDE, SIETE PRONTE AD ESSERE MANGIATE DAI CAREER OWNERS? Buongiorno a tutti! Oggi vogliamo iniziare questo articolo partendo da un detto abbastanza comune: essere mangiati oppure mangiare. Infatti, andremo HR IN 3D! Buongiorno a tutti! Oggi vi vogliamo parlare del Modello 3D HR un modello molto innovativo che, molto presto, soppianterà quello UNO, NESSUNO, CENTOMILA...THALENTO! 'Quanti test di personalità differenti possiede la vostra azienda? Avremmo bisogno di un test per una posizione di vendita ed PENSARE IN MOMENTI! Salve a tutti! Negli scorsi giorni ci siamo imbattuti in un brano del libro The Power of Moments: Why Certain 1 2 Next »